Apa itu Bisnis Informatika ?

Bisnis informatika terdiri dari 2 kata yaitu bisnis dan informatika. Bisnis adalah sebuah aktifitas untuk memproduksi barang dan jasa untuk memenuhi keperluan masyarakat dan memperoleh keuntungan dari transaksi. Sedangkan informatika adalah sebuah disiplin ilmu yang berhubungan dengan teknologi informasi seperti computer dan internet. Jadi definisi bisnis informatika adalah suatu kegiatan yang dilakukan oleh individu atau kelompok untuk memenuhi kebutuhan masyarakat dengan tujuan memperoleh keuntungan dengan menggunakan teknologi informasi seperti komputer dan internet.

Aspek-aspek bisnis :

- Kegiatan individu dan kelompok

- Pencipta nilai

- Penciptaan barang dan jasa

- Keutungan melalui transaksi

Pada saat ini bisnis informatika mengalami perkembangan yang sangat pesat. Dapat kita lihat dengan bermunculannya situs-situs jual beli seperti kaskus, tokobagus, dan sebagainya. Kaskus dan tokobagus adalah contoh bisnis informatika dari segi e-commerce. Selain dari e-commerce, ada juga dari segi jasa yaitu situs berita online seperti detik.com, kompas.com, dan sebagainya.

Pada postingan berikutnya saya akan membahas tentang perusahaan non-IT yang berhubungan dengan mata kuliah bisnis informatika. Perusahaan yang akan dibahas adalah Pertamina EP.

Pertamina EP adalah anak perusahaan dari PT. Pertamina (persero), dibentuk untuk sebagai wujud implementasi UU No.21 Tahun 2001 yang mewajibkan PT. Pertamina (persero) mendirikan anak perusahaan guna mengelola usaha hulunya sebagai konsekuensi pemisahan usaha hulu dan hilir. Pertamina EP didirikan 13 September 2005.

Visi dari Pertamina EP

- REPETITA I (2006-2008) : “Menjadi perusahaan minyak dan gas bumi yang efektif dan efisien”.

- REPETITA II (2009-2011) : “Menjadi produsen migas nomor satu di Indonesia.”

- REPETITA III (2012-2014) : “Menjadi Pertamina EP kelas Dunia.”

Misi dari Pertamina EP

Melaksanakan pengusahaan sector hulu minyak dan gas dengan berwawasan lingkungan, sehat dan mengutamakan keselamatan serta keunggulan yang memberikan nilai tambah bagi pemangku kepentingan.

Sumber Daya Manusia

Pekerja Pertamina EP adalah profesional yang diseleksi secara ketat dan akurat. Selanjutnya, mereka secara terus menerus ditingkatkan kemampuannya sehingga menjadi manusia-manusia pekerja yang tangguh, memiliki keunggulan kompetitif berkesinambungan, berjiwa wira usaha, profesional dan bermoral tinggi.

Kualitas dan moralitas yang tinggi ini sangat diperlukan karena pekerja Pertamina EP sangat diandalkan sebagai penghasil devisa bagi Negara. Karena kewajiban yang dibebankan di pundaknya inilah maka peningkatan kualias SDM Pertamina EP merupakan keniscayaan.

Pengembangan sisi manusia di Pertamina EP menitikberatkan pada peningkatan personal quality dan empowerment, dengan standar World Class People. Perjalanan untuk mendapatkan pekerja yang berkelas dunia dimulai dengan beberapa proyek yang dilaksanakan sejak awal transformasi, yakni Talent Management dan Succession Planning.

Tanggung Jawab dalam Aspek Sosial

Sebagai perusahaan yang bertugas mengelola sumber daya alam dengan karakter resiko tinggi, Perusahaan berkomitmen untuk menjalankan kegiatan operasi secara bertanggung jawab. Perusahaan memandang penting keselarasan kegiatan operasi perusahaan dengan kepentingan kedua factor eksternal maupun internal.

Pengembangan Masyarakat

Merupakan salah satu wujud tanggung jawab perusahaan untuk meningkatkan kemandirian masyarakat dari berbagai aspek. Sebagai wujud implementasinya, Perusahaan secara sadar berinisiatif untuk mengajak masyarakat aktif bersama menemukan solusi guna meningkatkan kondisi ekonomi, sosial, lingkungan, dan budaya. Di kalangan Kontraktor Kontrak Kerja Sama, Program Pengembangan Masyarakat merupakan kegiatan yang dilaksanakan oleh Kontraktor KKS sebagai bentuk tanggung jawab sosial dan implementasi dari komitmen perencanaan pengelolaan lingkungan hidup. Program ini dilaksanakan melalui kegiatan bidang lingkungan, pendidikan, kesehatan, ekonomi, dan infrastruktur (fasilitas sosial/fasilitas umum).

Pendidikan

Sejumlah kegiatan pengembangan masyarakat dilakukan di sejumlah daerah operasi sepanjang tahun 2011. Kegiatan tersebut antara lain adalah melaksanakan sejumlah kegiatan peningkatan kualitas dan keamanan pendidikan dengan memfasilitasi perbaikan sarana belajar mengajar antara lain seperti gedung, material bangunan sekolah, pagar sekolah, komputer, dan lain sebagainya.

Sebagai upaya mendukung kelancaran pelaksanan pendidikan para siswa, Perusahaan juga menyalurkan bantuan beasiswa yang merupakan bagian dari program Cerdas Bersama Pertamina. Kegiatan ini dilaksanakan di sejumlah wilayah operasi mulai dari Sumatera hingga Kawasan Timur Indonesia. Program pemberian beasiswa ini merupakan bagian dari program besar CSR Pertamina yang diberikan kepada para siswa yang berada di sekitar daerah operasi perusahaan.

Tanggung Jawab dalam Aspek Lingkungan

Pengelolaan Lingkungan Hidup
PT Pertamina EP bertugas mengelola sumber daya alam yang memiliki resiko berdampak negative terhadap aspek lingkungan hidup. Untuk itu, perusahaan menempatkan komitment terhadap lingkungan hidup maupun lingkungan social sebagai hal yang utama dan tidak terpisahkan dari kegiatan operasi perusahaan. Untuk mewujudkannya, perusahaan melengkapi kegiatan operasi dengan dokumen pengelolaan yang sesuai dengan ketentuan seperti Dokumen Analisis Mengenai Dampak Lingkungan.

Pengurangan Emisi Karbon
Perusahaan menyadari emisi karbon menjadi salah satu eksternalitas yang sulit dihindari. Pelaksanaan program pengurangan emisi karbon dalam beberapa kegiatan sebagai berikut :